📍 Essen ⏰ Werkstudent
Quereinstieg möglich! Kein Lebenslauf nötig 🚀
Werkstudent Sellcruiting (m/w/d)
Du kannst zuhören. Du kannst Menschen einschätzen. Und du willst einen Nebenjob, der dich weiterbringt. Als Sellcruiter führst du Erstgespräche, bewertest Bewerber und sorgst dafür, dass die besten Kandidaten bei unseren Kunden landen.
Bis 20h/Woche, passt zu deinem Stundenplan
Hybrid — 2 Tage Office, Rest flexibel
17 €/Stunde
Dein neuer Job bei mitarbeiter.com®
Wir sind eine Recruiting-Agentur aus Essen. Kurz: Firmen beauftragen uns, die richtigen Leute für sie zu finden. Wir werben — auf Google, Insta, TikTok — und sammeln Bewerbungen ein.
Deine Rolle: Du rufst die Bewerber an. Du hörst zu. Du entscheidest mit, wer zu unserem Kunden passt.
Du sprichst mit Menschen, hörst zu, stellst die richtigen Fragen und entscheidest, wer das Potenzial für den nächsten Schritt hat. Routineaufgaben übernimmt unsere KI, damit du dich auf Gespräche und Entscheidungen konzentrieren kannst.
Deine Rolle: Du rufst die Bewerber an. Du hörst zu. Du entscheidest mit, wer zu unserem Kunden passt.
Kurz gesagt: Du arbeitest im Recruiting, nicht im Callcenter. Du sprichst mit Menschen, die sich aktiv bei uns beworben haben — keine Kälte-Anrufe, keine Werbung.
Unsere Kunden? Unter anderem 👇🏻
Sellcruiter bei mitarbeiter.com®
Warum dieser Job?
38 neue Welten
Heute Pflege. Morgen Optik.
Übermorgen Steuerrecht. Kein Gespräch wie das andere. Wir haben Kunden in 38 Branchen.
Kleines Team
Du bist nicht die 47te Aushilfe. Du arbeitest direkt mit uns. Fragen werden beantwortet. Ideen werden gehört.
CV-Upgrade
„Sellcruiting, Bewerberqualifizierung, Recruiting“ liest sich in 2 Jahren besser als fast jeder andere Studentenjob.
Dein Werkstudentenjob sollte dich nicht dümmer machen.
Dieser Job ist nichts für Dich, wenn...
… du nicht gerne mit Menschen sprichst bzw. telefonierst.
… du bei jedem Anruf nur ein Skript runterlesen willst.
… du Dokumentation lästig findest.
… du einen Job suchst, bei dem man nur Dienst nach Vorschrift macht.
Wenn dich diese Punkte nicht abschrecken, lies unbedingt weiter. 💪
Stellenbeschreibung
Das erwartet dich
Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten
Du bist die erste Ansprechperson für Bewerber und sorgst dafür, dass aus Bewerbungen passende Kandidaten werden. Dein Fokus liegt auf Gesprächen, Einschätzung und Qualität
Telefonische Erstgespräche mit Bewerbern führen
Einschätzen: Passt die Person fachlich? Motivation? Region? Gehalt?
Bewerbungen per Telefon, WhatsApp und Chat betreuen
KI-Systeme für Anrufe, Vorauswahl und Dokumentation steuern
Entscheidung: passt — oder passt nicht
Das bringst du mit
Du musst kein Recruiter-Profi sein. Wichtig ist, dass du Lust hast, mit Menschen zu arbeiten, Verantwortung zu übernehmen und dich in neue Themen reinzudenken.
Spaß an Kommunikation und telefonischen Gesprächen
Klare, freundliche und verbindliche Ausdrucksweise
Zuverlässigkeit, Fleiß und die Bereitschaft, Gas zu geben
Offenheit für neue Tools, Technik und KI
Die Fähigkeit, zwischen verschiedenen Kunden und Rollen umzudenken
Arbeiten bei mitarbeiter.com
Was du bei uns bekommst
17 €/Stunde
Werkstudenten zahlen kaum Sozialabgaben — netto bleibt dir fast alles.
Modernste Tools und KI Unterstützung
Routinearbeit übernimmt bei uns die KI. Du arbeitest mit digitalen Systemen, die dir Zeit sparen und deine Produktivität massiv erhöhen.
Macbook Pro & AirPods als Standard
Du bekommst modernes Equipment, das dir das Arbeiten leichter macht. Kein veralteter Kram, kein Gefrickel.
Gym for Free
Wir übernehmen dein Fitnessstudio – weil Energie, Gesundheit und Ausgleich dazugehören, wenn man Gas gibt.
Remote & Stundenplan
Flexibilität, die Sinn ergibt. Du kannst remote arbeiten, wann immer es mit deiner Rolle und den Aufgaben passt.
Teamevents & Reisen
Regelmäßige Events, Workshops und gemeinsame Trips sorgen dafür, dass Teamgefühl und Spaß nicht zu kurz kommen.
Bücher-, Onlinekurs- & Audible-Flat
Weiterbildung ohne Limit. Du bekommst Zugang zu Büchern, Kursen und Hörbüchern, damit du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln kannst.
Strukturierte Einarbeitung und Starkes Team
Klare Abläufe, feste Ansprechpartner und ein Team, das dich vom ersten Tag an unterstützt. Kein Alleingelassen-werden, kein Chaos.
Und nebenbei: Du wirst KI‒Profi
Wir sind im Recruiting-Markt einer der Vorreiter in Sachen KI.
Klingt nach Buzzword? Ist es nicht.
Routine übernimmt bei uns die KI. Dokumentation, Vorauswahl, Priorisierung, Analyse. Du fokussierst dich auf das, was Menschen besser können: Gespräche und Entscheidungen.
Was das für dich heißt:
- Du arbeitest täglich mit Tools, die die meisten Studierenden erst in 2 Jahren auf dem Schirm haben
- Du lernst, wie man KI im echten Arbeitsumfeld produktiv einsetzt — nicht nur im ChatGPT-Tab
- Du verstehst, wie moderne KI-gestützte Prozesse in einem Unternehmen aufgebaut werden
Plot Twist: Das ist wahrscheinlich wertvoller für deine Karriere als alles andere auf dem CV.
Und nein, du brauchst keine Technik-Vorkenntnisse. Wir zeigen dir alles.
Lerne das Team kennen
„Der Job ist strukturiert, aber nicht stumpf. Durch die vielen Gespräche und Kunden bleibt es spannend – und die KI nimmt einem viel nervige Arbeit ab.“
Steffen
Sales
„Ich bin als Quereinsteiger gestartet und habe mich schnell zurechtgefunden. Das Team unterstützt einen von Anfang an und macht es leicht, anzukommen. Wer Engagement zeigt, bekommt hier schnell Vertrauen und echte Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.“
Max
Account Manager
"Die flexible Zeiteinteilung macht die Arbeit sehr spannend. Die eigenen Ideen werden gehört und man fängt montags gern mit der Arbeit an! Die kurzen Wege sind super, um sich auf die wesentliche Arbeit zu konzentrieren."
Jean
Head of Creatives
„Ein Umfeld, in dem man sich fachlich und persönlich weiterentwickeln kann, ohne dabei den Spaß zu verlieren.“
Neele
Online Marketing
Unsere Werte
Unsere Werte zeigen, wie wir arbeiten und miteinander umgehen. Finde heraus, ob du dich darin wiederfindest.
Ehrlichkeit
Wir sprechen offen aus, was wir denken. Klare, ehrliche Kommunikation sorgt für Zusammenarbeit und Partnerschaften, die funktionieren.
Innovation
Wir denken Recruiting neu: datenbasiert, technologietrieben und immer mit dem Anspruch, einen Schritt voraus zu sein. Wir testen, lernen und entwickeln ständig weiter.
Verantwortung
Wir stehen zu unseren Ergebnissen. Wenn wir Aufgaben übernehmen, kümmern wir uns darum, dass sie erfolgreich abgeschlossen werden. Verantwortung heißt für uns: machen statt schieben.
Arbeit
Gute Ergebnisse entstehen nicht durch Zufall. Wir investieren Energie, Tempo und Handwerk in jedes Projekt
Mut
Wir gehen neue Wege, probieren aus und treffen Entscheidungen, die andere vermeiden. Mut heißt für uns: handeln, statt abzuwarten.
Spaß
Gute Zusammenarbeit entsteht dort, wo man auch mal lachen kann. Mit Spaß im Team und im Umgang miteinander arbeitet es sich einfach besser.
Was du jetzt arbeitest, bestimmt, wer du in 3 Jahren bist.
So sieht dein Arbeitstag aus
Du führst Gespräche mit Bewerbern per Telefon und WhatsApp und hast alle Eingangsbewerbungen im Blick. Während du telefonierst, übernimmt unsere KI die Dokumentation für dich: Sie macht Notizen, erkennt Motive und hilft dir bei der Einschätzung, ob ein Kandidat wirklich zum Kunden passt.
Zusätzlich überwachst und steuerst du unsere KI, die bei einigen Kunden selbst Bewerber anruft. Du bist dabei das menschliche Gegenstück zur Technik – freundlich, aufmerksam und verantwortlich für die Qualität der Gespräche und Entscheidungen.
Was du von uns erwarten kannst.
Bei uns bekommst du ein Umfeld, in dem du wirklich wachsen kannst. Wir arbeiten offen, direkt und mit einem Mindset, das Ergebnisse in den Mittelpunkt stellt. Du wirst ernst genommen, bekommst Verantwortung und kannst eigene Ideen einbringen. Wir helfen dir, besser zu werden – fachlich, persönlich und im Umgang mit moderner Technologie. Wenn du Bock hast, dich weiterzuentwickeln und Dinge voranzubringen, bist du hier richtig.
Das gibt es bei uns NICHT!
Lästern oder Reden hinter dem Rücken
„Das haben wir immer schon so gemacht“-Mentalität
Blockieren statt ausprobieren
Keine eigenen Ideen einbringen dürfen
Unser Büro & Standort
Arbeiten im Herzen von Rüttenscheid
Unser Standort in Rüttenscheid bietet dir die perfekte Mischung aus guter Erreichbarkeit, moderner Umgebung und einem Büro, das zum Arbeiten einlädt. Ob Mittagspause, Feierabend oder kurzer Coffee-Break – alles ist direkt um die Ecke.
Top Lage direkt an der Rü
Eigene Parkplätze direkt am Büro
Restaurants, Rewe & Bäcker
Helles Büro, Meeting- & Workshopräume
Der Bewerbungsprozess
1.
Online Bewerbung
Ein paar Klicks, kein Anschreiben, kein Lebenslauf-Marathon. Wir melden uns schnell.
2.
Telefonisches Kennenlernen
Kurzes Gespräch auf Augenhöhe. Wir klären Erwartungen, Aufgaben und ob es passt.
3.
Persönliches Treffen
Du lernst Team, Job und Arbeitsweise kennen. Offen, ehrlich, ohne Spielchen.
4.
Einstellung
Passt es für beide Seiten, bekommst du einen Arbeitsvertrag für Werkstudenten.
Abschließender Selbstcheck 📋
Ein Job für Menschen, die es ernst meinen
Wenn du dich hier wiederfindest, passt es. Wenn nicht, auch okay.
Du arbeitest konzentriert, zuverlässig und ziehst Dinge durch
Du hast kein Problem mit Wiederholung, solange sie Sinn ergibt
Du übernimmst Verantwortung statt Ausreden zu suchen
Du kommst mit Tempo, Tools und wechselnden Anforderungen klar
Du willst lernen, wachsen und besser werden
Diese Fragen bekommen wir häufig gestellt:
Wie viele Urlaubstage gibt es?
Das kommt auf deine Wochenstundenanzahl an, aber grundsätzlich sind es 30 Urlaubstage pro Jahr.
Kann ich von Zuhaus aus arbeiten?
Ja.
Remote-Arbeit ist möglich. Gleichzeitig arbeiten wir gern im Team vor Ort, weil Austausch und Abstimmung gerade im Recruiting extrem helfen. Kein Zwang, aber auch kein reines Homeoffice-Versprechen.
Wie sind die Arbeitszeiten?
Flexibel, aber nicht beliebig.
Im Recruiting erreichst du Bewerber oft nach deren Feierabend.
Heißt konkret:
• An manchen Tagen startest du später und arbeitest dafür vielleicht bis ca. 20 Uhr
• Dafür gehst du an anderen Tagen früher oder fängst später an
Alles wird sauber ausgeglichen. Keine unbezahlten Überstunden, kein Chaos.
Wir möchten, dass sich die Zeiten flexibel an deinen Stundenplan anpassen.
Klausurphase — wie geht das zusammen?
Wir kennen das. Bei uns darfst du Klausurphase sagen. Du reduzierst oder pausierst kurz, wir finden eine Lösung. Wichtig ist nur, dass wir es auf Augenhöhe gemeinsam planen können.
Was nicht geht: tagelanges Ghosting und dann überraschen.
"Mein Freund sagt, Callcenter-Jobs sind schlecht fürs CV."
Dein Freund hat recht. Aber das hier ist kein Callcenter-Job. Auf deinem CV steht später „Sellcruiting & Bewerberqualifizierung bei einer Recruiting-Agentur“ — nicht „Aushilfe Callcenter“. Zwei komplett verschiedene Ligen.
„Ich bin eher introvertiert. Passt das?“
Ja. Sellcruiting ist nicht Verkaufen — es ist Zuhören, Einschätzen, Entscheiden. Die besten in diesem Job sind oft die Introvertierten, die wirklich zuhören und nicht die ganze Zeit reden. Kein Sales-Gen nötig.
Wird das ein berfristeter Job?
Werkstudentenverträge sind klassischerweise auf 12–24 Monate befristet, wir verlängern gerne. Wenn's passt, übernehmen wir dich ggf. nach dem Studium — das ist aber keine Garantie, sondern abhängig von deinen Skills und unserem Bedarf.
